Text copied to clipboard!

Naslov

Text copied to clipboard!

Pomočnik generalnega direktorja

Opis

Text copied to clipboard!
Iščemo Pomočnika generalnega direktorja, ki bo igral ključno vlogo pri podpori in vodenju naših poslovnih operacij. Ta oseba bo tesno sodelovala z generalnim direktorjem in drugimi vodstvenimi člani, da bi zagotovila učinkovito delovanje podjetja. Odgovornosti vključujejo nadzor nad vsakodnevnimi operacijami, pomoč pri strateškem načrtovanju in odločanju ter zagotavljanje, da so vsi oddelki usklajeni z dolgoročnimi cilji podjetja. Idealni kandidat bo imel izkušnje v vodstveni vlogi, odlične komunikacijske in organizacijske sposobnosti ter sposobnost hitrega prilagajanja spreminjajočim se poslovnim potrebam. Prav tako bo moral biti sposoben učinkovito reševati probleme in sprejemati odločitve, ki bodo v najboljšem interesu podjetja. Če ste proaktivni, usmerjeni k rezultatom in imate strast do vodenja, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi.

Odgovornosti

Text copied to clipboard!
  • Podpora generalnemu direktorju pri vsakodnevnih operacijah.
  • Sodelovanje pri strateškem načrtovanju in odločanju.
  • Nadzor nad delovanjem različnih oddelkov.
  • Zagotavljanje usklajenosti z dolgoročnimi cilji podjetja.
  • Reševanje operativnih težav in sprejemanje odločitev.
  • Komunikacija z notranjimi in zunanjimi deležniki.
  • Priprava poročil in analiz za vodstvo.
  • Upravljanje projektov in pobud za izboljšanje učinkovitosti.

Zahteve

Text copied to clipboard!
  • Diploma iz poslovne administracije ali sorodnega področja.
  • Izkušnje v vodstveni vlogi.
  • Odlične komunikacijske in organizacijske sposobnosti.
  • Sposobnost hitrega prilagajanja spremembam.
  • Močne analitične in problem reševalne sposobnosti.
  • Usmerjenost k rezultatom in proaktivnost.
  • Sposobnost dela v dinamičnem okolju.
  • Znanje uporabe poslovne programske opreme.

Možna vprašanja na razgovoru

Text copied to clipboard!
  • Kako bi opisali svoj stil vodenja?
  • Kako se spopadate s stresnimi situacijami?
  • Kakšne so vaše izkušnje s strateškim načrtovanjem?
  • Kako zagotavljate usklajenost med različnimi oddelki?
  • Kako pristopate k reševanju kompleksnih problemov?